Depuis le 1er janvier 2016, la mutuelle d’entreprise est devenue obligatoire pour toutes les entreprises du secteur privé : « Tous les employeurs auront désormais l’obligation de fournir une complémentaire santé collective à leurs salariés, et participer au moins à hauteur de 50 % du prix des cotisations. »
Vous avez donc une mutuelle par défaut en tant que salarié porté. Ces protections permettent d’assurer un meilleur remboursement des soins de santé par rapport à la protection de base.